本網(wǎng)訊（通訊員 渠暢）為踐行國家關(guān)于校政企“協(xié)同育人”的教育教學(xué)理念，探索高校與政府、企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新，培養(yǎng)高端應(yīng)用型管理人才的新路徑，提高威尼斯官網(wǎng)人才培養(yǎng)與就業(yè)質(zhì)量，增進政產(chǎn)學(xué)研用的深度融合，6月8日下午，管理學(xué)院在國際交流中心舉行“應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新與產(chǎn)學(xué)研發(fā)展研討會”暨“第四屆菁英訓(xùn)練營”啟動儀式。珠海市人社局、地稅局以及格力電器、珠海佳能、珠海長隆、沃爾瑪、遠光軟件、麗珠集團、金山公司等20多家珠三角知名企業(yè)的代表參加了會議，會議由管理學(xué)院院長兼黨總支書記萬里鵬博士主持。
會上，萬里鵬介紹了管理學(xué)院應(yīng)用型人才培養(yǎng)及產(chǎn)學(xué)研工作取得的成績及未來設(shè)想，他表示強烈期待未來與區(qū)域企業(yè)深化產(chǎn)學(xué)研合作，優(yōu)勢互補，在協(xié)同培養(yǎng)高端應(yīng)用型人才的同時，實現(xiàn)在科研項目、管理提升等方面的全方位跨界融合與創(chuàng)新，協(xié)同發(fā)展，助力供給側(cè)改革和區(qū)域經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級。
與會代表紛紛表示，通過“菁英訓(xùn)練營”項目了解到了威尼斯官網(wǎng)的辦學(xué)理念和辦學(xué)特色，也從實習營員的身上看到了管理學(xué)院教師們對教書育人和服務(wù)區(qū)域發(fā)展事業(yè)的堅持，“菁英訓(xùn)練營”項目為珠海本地企業(yè)提供了招聘優(yōu)質(zhì)大學(xué)生的便利，減少了外地招生的成本和人才水土不服的風險損失，希望未來“菁英訓(xùn)練營”規(guī)模越辦越大，讓更多的學(xué)生和珠海企業(yè)受益。同時，代表們也期望通過“菁英訓(xùn)練營”這個平臺，深化與學(xué)院在員工培訓(xùn)、項目研究等方面的全面合作，資源共享，優(yōu)勢互補，共同發(fā)展。萬里鵬代表學(xué)院感謝業(yè)界專家對學(xué)院應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式改革與產(chǎn)學(xué)研發(fā)展工作的寶貴意見和建議，以及對協(xié)同育人事業(yè)“菁英訓(xùn)練營”項目的大力支持，他表示學(xué)院將持續(xù)進行人才培養(yǎng)模式的完善與創(chuàng)新，促進產(chǎn)學(xué)研的深度融合，更好地為區(qū)域發(fā)展輸送人才與智力資源，提供知識服務(wù)。
在“菁英訓(xùn)練營”開營儀式上，萬里鵬指出，“菁英訓(xùn)練營”是學(xué)院為滿足珠三角區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展對高端應(yīng)用型管理人才的強勁需求，而特別制訂的高端應(yīng)用型管理人才培養(yǎng)模式及培養(yǎng)項目。這一項目將學(xué)院各專業(yè)綜合素質(zhì)排名前5%-10%的少數(shù)“菁英”學(xué)生，按照珠三角知名企業(yè)對高端應(yīng)用型管理人才素質(zhì)能力要求，成立了 “菁英”人才培養(yǎng)班，對此構(gòu)建并實踐了一個基于“三明治+雙導(dǎo)師制”基本培養(yǎng)模式和“職業(yè)能力專項培訓(xùn)”相結(jié)合的多元復(fù)合型高端人才培養(yǎng)模式。這一項目自2014年首次與珠三角6家知名企業(yè)合作，在人力資源管理專業(yè)試點并成功舉辦“HR菁英訓(xùn)練營”后，在2016年將培養(yǎng)范圍拓展到了管理學(xué)院所有專業(yè)。至今匯集了珠三角地區(qū)28家知名企業(yè)和部分政府單位，前3屆累計82名營員中，有21名實現(xiàn)在珠三角知名企業(yè)就業(yè)或預(yù)就業(yè)（其中合作企業(yè)19名），1人考上公務(wù)員，4名出國留學(xué)。該高端人才培養(yǎng)模式目標明確，運作和管理成熟，取得了良好的社會效果，具有廣泛的應(yīng)用和推廣價值。
企業(yè)代表佳能（珠海）有限公司人事總務(wù)部部長喬書志在儀式上表示，通過和學(xué)員們的交流深刻體會到了管理學(xué)院同學(xué)的努力與堅持，以及為夢想而奮斗的沖勁。菁英訓(xùn)練營是熔爐，也是橋梁，既提升了同學(xué)們的管理能力，又拉近了學(xué)院與企業(yè)之間的距離。
會上，還舉行了新加盟企業(yè)簽約和新企業(yè)導(dǎo)師聘任儀式。
攝影:唐可 編輯：王薇
